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Kiel, Remote
18 Monate
40 Stunden
Start: 1. März 2026
Deadline: 3. März 2026

KS-006118

Bewerbung in 2 Minuten möglich

KS-006118

Leistungsbeschreibung

Aufgaben:

Weiterentwicklung eines Loyalty-Programms, indem eine Planungsoberfläche sowie die technische Logik zur Verarbeitung von kundenseitigen Events implementiert wird, die zu individuellen Incentivierungen führen.

Anforderungen

MUST HAVE

  • Fundierte Kenntnisse in der Implementierung anspruchsvoller Businesslogiken unter Einschluss von Backend- und Webfrontend-Anteilen (Full Stack Kotlin/ SpringBoot/ Angular)

ERFORDERLICHE KENNTNISSE:

  • Java
  • Kotlin / SpringBoot
  • PostgreSQL
  • Kafka
  • Angular
  • Testautomatisierung mit Playwright und Vitest

NICE TO HAVE:

  • Gitlab (CI/CD)
  • Kubernetes, Helm

Über den Auftraggeber

!!! Hierbei handelt es sich um eine Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ) !!!

Start: ab März 2026

Laufzeit: 18 Monate + Verlängerungsoption

Volumen: 100% / fulltime (5 Tage/Woche)

Einsatzort: Remote & Kiel

Das Team ist in Kiel beheimatet. Zur Einarbeitung erwarten wir zum Beginn des Einsatzes 4 Wochen (Mo-Do) in Kiel vor Ort. Später kann der Remote-Anteil höher sein, jedoch gehen wir von 1 Tag pro Woche vor Ort für die gesamte Einsatzdauer aus. Workshops und ähnliche Termine können auch Reisen nach Köln oder zu anderen Standorten bedingen.

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